Teammanager Wonen Provincie Gelderland
Functie omschrijving Teammanager Wonen Provincie Gelderland
Opdracht
Als teammanager Wonen geef je leiding aan een enthousiast en gedreven team van circa 32 professionals. De brede woonopgave in aantallen woningen, betaalbaarheid en aandachtsgroepen pakken we op samen met de gemeenten en ministerie in de regionale woondeals en integraal in de interne regioteams. In de aanstaande wet regie volkshuisvesting wordt de rol van de provincie zwaarder.
Het actieplan wonen is ons uitvoeringsplan met een fors budget waarin 22 grotere en kleinere acties staan die allemaal stimuleren en faciliteren in de woonopgave. Zoals het versnellingsteam, de campagne beter benutten, dorpenboost, de woonacademie, industrieel bouwen, huisvesting aandachtsgroepen en collectieve wooninitiatieven. Steengoed Benutten is het succesvolle integrale transformatieprogramma voor beeldbepalende locaties en valt ook onder Wonen. Als teammanager zorg je voor samenhang tussen alle thema’s en regio’s binnen en buiten het team Wonen. Je onderzoekt hoe de aansturing van het team optimaal kan worden ingericht en vertaalt dit naar een duurzame, toekomstgerichte aanpak.
Functie eisen Teammanager Wonen Provincie Gelderland
Taken en verantwoordelijkheden
Als teammanager Programmering Wonen heb je de volgende taken en verantwoordelijkheden:
- Deelnemen aan het Managementteam (MT) van de afdeling Programmering – Stedelijke Ontwikkeling en het algemene MT van de provincie, en zorg dragen voor de afgesproken (ontwikkel-)punten naar de realisatie in je team.
- Vertegenwoordigen van jouw team in interne en externe overleggen.
- Sturing vindt plaats op hoofdlijnen, met focus op keuzes maken, prioriteiten stellen en het geven van heldere opdrachten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor het college en de gedeputeerde op het thema Wonen.
- Zorgen voor effectief HR-management, waaronder het voeren van personeelsgesprekken en begeleiden van de professionele ontwikkeling van medewerkers.
- Als teammanager Programmering Wonen stuur je en faciliteer je op de 4 aspecten: mens, team, inhoud en bedrijfsvoering.
