Teamleider Projecten Leefomgeving
Functie omschrijving Teamleider Projecten Leefomgeving
Wil jij als teammanager een betekenisvolle bijdrage leveren aan de kwaliteit van de leefomgeving in onze gemeente? Heb jij oog voor mensen én processen en werk je graag in een bestuurlijke context? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Over het team Kwaliteit Leefomgeving
Het team Kwaliteit Leefomgeving bestaat uit ongeveer 25 betrokken en deskundige collega’s. Samen werken zij aan de thema’s:
- Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH)
- Milieu
- Erfgoed
- Duurzaamheid
Een dynamische en inhoudelijk sterke club professionals, die zich dagelijks inzet voor een veilige, duurzame en aantrekkelijke leefomgeving voor onze inwoners en ondernemers.
Wat ga je doen als teammanager?
Als teammanager ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team. Je creëert de randvoorwaarden zodat jouw collega’s optimaal hun werk kunnen doen. Daarbij richt je je op de volgende taken:
- Het coachen, begeleiden en ontwikkelen van teamleden;
- Bewaken van de kwaliteit en voortgang van producten, diensten en processen binnen het team;
- Signaleren van knelpunten en het initiëren van verbeteringen;
- Vervullen van een formele rol bij besluiten die vallen onder de VTH-verantwoordelijkheid;
- Het actief oppakken van de personele vraagstukken, waaronder het invullen van openstaande vacatures binnen het team;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de portefeuillehouders op de genoemde beleidsthema’s;
- Samenwerken met je collega-teammanagers en de concernmanager binnen het cluster als sparringpartners.
- Je weet goed te schakelen tussen operationele aansturing, tactische afstemming en strategische advisering. Je bent zichtbaar, benaderbaar en weet richting te geven in een dynamische werkomgeving.
Functie eisen Teamleider Projecten Leefomgeving
Je beschikt over:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
- Aantoonbare ervaring als leidinggevende, bij voorkeur in een bestuurlijke of publieke context;
- Affiniteit met één of meerdere thema’s binnen het team (VTH, milieu, erfgoed, duurzaamheid);
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Een resultaatgerichte en mensgerichte aanpak
Het aanbod
- 28 uur per week (Vrij in te delen)
- Salaris conform CAO schaal 12
- ZZP is mogelijk
- Reiskosten / thuiswerkvergoeding bij Detachering.