PMO Centrale Klant- & Netstrategie Stedin Rotterdam

We zoeken een junior PMO-er die primair focus heeft op het programma Regie op Knelpunten, maar die ook meehelpt bij het inrichten en uitvoeren van de PMO taken van het verander portfolio 1.

Een belangrijk programma binnen Portfolio 1 is Regie op Knelpunten. Het doel van dit programma is om knelpunten in ons elektriciteitsnet zo snel mogelijk op te lossen door slim te bouwen, benutten en beheren. Dit doen we op basis van objectieve prioritering, in nauwe samenwerking met stakeholders en ketenpartners. Daarnaast zorgen we voor heldere communicatie richting onze omgeving en versnellen we de start van cruciale netuitbreidingen. Het is een groot programma en bestaat uit vijf werkstromen met per werkstroom weer een aantal kleinere projecten.

Ook voor het succesvol plannen, faciliteren en beheersen van de verschillende initiatieven binnen het Portfolio 1 (waar Regie op Knelpunten onderdeel van is) zijn we op zoek naar PMO-ondersteuning.

Als Junior PMO ondersteun je enerzijds de portfoliomanager en anderzijds de programmamanager en het programmateam bij planning, rapportages en communicatie. Je zorgt dat vergaderingen goed georganiseerd zijn, documentatie op orde is en dat stakeholders tijdig geïnformeerd worden.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Ondersteunen bij het opstellen van rapportages en voortgangsoverzichten.
• Bijhouden van planningen en bewaken van deadlines.
• Organiseren van vergaderingen en verzorgen van notulen.
• Helpen bij onboarding van nieuwe collega’s.
• Signaleren van knelpunten en meedenken over oplossingen.

Ben jij daarnaast ook op zoek naar mogelijkheden om aansluitende scholing te volgen? Dan ben je hier aan het juiste adres!

• HBO-opleiding en 1-3 jaar ervaring in een PMO- of projectondersteunende rol.
• Affiniteit met projectmatig werken en interesse in de Energiemarkt.
• Gestructureerd, nauwkeurig en communicatief sterk.
• Bekend met MS Office en basiskennis van projectmethodieken (PRINCE2, Agile).
• Leergierig, proactief en een echte teamspeler.

Het is een functie voor 32 uur per week. Starten per januari 2026. Voor de periode van 12 maanden. Aansluitend kun je in dienst komen bij Stedin zelf. Salaris min. € 3965,85 - max. € 5512,37. Werklocatie is de Blaak in Rotterdam. Er wordt hybride gewerkt.

Onze opdrachtgever is Stedin in Rotterdam.

Bij ons staan educatie en de ontwikkeling van jou als kandidaat hoog in het vaandel. Wij willen je graag opleidingsmogelijkheden bieden zodat jij jezelf verder kan ontwikkelen en je werk met nóg meer passie kan uitvoeren. Samen kijken wij naar dé opleiding die bij jou past. Omdat wij graag willen investeren in jou als kandidaat, nemen wij de kosten geheel op rekening.